»Lean« und »agil« im Büro : Neue Organisationskonzepte in der digitalen Transformation und ihre Folgen für die Angestellten / Thomas Lühr, Barbara Langes, Tobias Kämpf, Andreas Boes.
Material type: TextLanguage: German Series: Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung ; 193Publisher: Bielefeld : transcript-Verlag, [2019]Copyright date: ©2018Description: 1 online resource (226 p.)Content type:- text
- computer
- online resource
- 9783839442470
- Agile Methoden
- Agile Methods
- Angestelltenarbeit
- Arbeit
- Arbeits- und Industriesoziologie
- Arbeitsökonomie
- Digital Transformation
- Digitale Transformation
- Digitalisierung
- Digitalization
- Gesellschaft
- Industrialisation
- Industrialisierung
- Labour Economics
- Lean Production
- Organisationssoziologie
- Society
- Sociology of Organizations
- Sociology of Technology
- Sociology of Work and Industry
- Sociology
- Soziologie
- Techniksoziologie
- White-collar-work
- Work
- SOCIAL SCIENCE / Sociology / General
Frontmatter -- Inhalt -- Vorwort -- 1 Einführung -- 2 Konzeptueller Rahmen, Methoden und empirische Basis -- 3 Lean und agile Methoden in der Praxis -- 4 Zusammenführung der Ergebnisse -- 5 Ausblick -- Literatur
Open Access unrestricted online access star
https://purl.org/coar/access_right/c_abf2
In der gegenwärtigen digitalen Transformation wird auch die Büroarbeit komplett neu organisiert. Eine zentrale Rolle spielen dabei Konzepte wie »Lean Production« und »agile Methoden«.Das Buch zeigt die Folgen dieser Entwicklung für die Arbeitswelt von Angestellten anhand von Fallstudien aus den Bereichen Software-Entwicklung, Maschinenbau, Metall- und Elektroindustrie. Erkennbar wird ein grundlegender Umbruch in der Angestelltenarbeit mit ungewissem Ausgang. Kommt die Büroarbeit am digitalen Fließband oder ein Aufbruch in eine neue Humanisierung der Arbeitswelt? Das Buch liefert Antworten auf diese Fragen und zeigt: Das Ergebnis der Entwicklung hängt von unserer bewussten Gestaltung ab.
Office work at the digital assembly line or a new humanization of labor? The radical change of white-collar work requires a sensible design.
Mode of access: Internet via World Wide Web.
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https://creativecommons.org/licenses/by/4.0
http://www.transcript-verlag.de/open-access-bei-transcript
In German.
Description based on online resource; title from PDF title page (publisher's Web site, viewed 06. Apr 2020)
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